Bin ich während eines Arbeitskampfes weiter krankenversichert?
In der gesetzlichen Krankenversicherung bleibt die Mitgliedschaft bestehen, solange das Beschäftigungsverhältnis während eines Arbeitskampfes ohne Entgeltzahlung fortbesteht. Jedoch muss der Beschäftigte pro Kalendermonat wenigstens für einen Tag Entgelt erhalten. Die Tätigkeit im Rahmen von Notdienstarbeiten reicht aus. Gleichzeitig muss darauf geachtet werden, dass der Tag, an dem zuletzt gearbeitet wurde und der Tag der nächsten Arbeitsaufnahme nicht mehr als einen Zeitmonat auseinanderliegen. Dies gilt entsprechend für die Pflegeversicherung und für den Arbeitgeberzuschuss zum Mutterschaftsgeld. Die private Krankenversicherung läuft während eines Arbeitskampfes weiter. Der Beschäftigte trägt die volle Beitragslast, wenn wegen Streikteilnahme kein Entgeltanspruch gegenüber dem Arbeitgeber besteht.
Was geschieht mit Ansprüchen aus der Unfallversicherung während eines Arbeitskampfes?
Bei der Durchführung von Arbeitskampfmaßnahmen besteht kein Versicherungsschutz durch die gesetzliche Unfallversicherung. Zu den versicherten Tätigkeiten gehören hingegen Notdienstarbeiten. Private Unfallversicherungen laufen im Regelfall weiter.
Was geschieht mit der Rentenversicherung während eines Arbeitskampfes?
Sobald der Streik die Dauer von einem Kalendermonat übersteigt, entstehen rentenversicherungsrechtliche Nachteile. Während der Dauer eines Arbeitskampfes ist für die Rentenversicherung von einem Fortbestehen des Arbeitsverhältnisses auszugehen. Jedoch werden Beitragszeiten für den Beschäftigten mangels Entgeltzahlung durch den Arbeitgeber nicht begründet. Gewerkschaftlich geführte Streiks und Aussperrungen sind nach der Rechtsprechung des Bundessozialgerichts als sog. Überbrückungszeiten anzusehen, die bei Vorliegen der tatbestandlichen Voraussetzungen des § 58
Abs. 1 SGB VI den Anschluss an das versicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnis im Hinblick auf die Erfüllung der Wartezeit als Voraussetzung für den Rentenbezug wahren. Da die Höhe der Zahlungen an die Rentenversicherungsträger prozentual vom erhaltenen Entgelt abhängt, werden bei einem Arbeitskampf entsprechend weniger Zahlungen an die Rentenversicherung geleistet.
Was sind Notdienstarbeiten?
Notdienstarbeiten sind alle Arbeiten, die zum Schutz und zur Erhaltung der Betriebseinrichtungen sowie für das Allgemeinwohl zwingend notwendig sind. Sie dienen nicht zur Schaffung von Beschäftigungsmöglichkeiten arbeitswilliger Beschäftigter oder zur Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes. Welche Arbeiten Notdienstarbeiten sind, kann nicht allgemeinverbindlich festgelegt werden. Dies muss einzelfallabhängig von Ort entschieden werden (z. B. durch eine Notdienstvereinbarung).
Warum soll ich einer Gewerkschaft beitreten?
Ein Beitritt ist nicht nur für sich selbst sinnvoll, als Mitglied einer Gewerkschaft erhöht sich auch die Gewichtung gegenüber den Arbeitgeberverbänden. Je höher die Mitgliederzahlen desto mächtiger ist die Gewerkschaft bei Tarifverhandlungen.
Durch die eigene Mitgliedschaft trägt man auch dazu bei, die Interessen der Kolleginnen und Kollegen im Nahverkehr solidarisch zu vertreten.
Die komba-Gewerkschaft
— gewährt allen Mitgliedern Rechtsberatung und Rechtsschutz ab dem ersten Tag.
— zahlt, im Falle eines Falles, Streikgeld in voller Höhe (100%) des Netto-Lohnausfalls.
— vertritt gleichermaßen die Interessen aller Statusgruppen (Arbeitnehmer und Beamte) im öffentlichen Dienst gleichermaßen, um einen zukunftsfähigen und leistungsfähigen öffentlichen Dienst zu erhalten.
— bieten besondere Schulungen für Aktive im Betriebsrat oder der Personalvertretung.
— bietet gewerkschaftliche, politische und berufliche Weiterbildung für interessierte Mitglieder.
— informiert ihre Mitglieder über das komba-Magazin und andere Printmedien.
— Bei kurzfristigen wichtigen Informationen, nutzen wir bevorzugt die neuen Medien oder E-Mail.
Gerade in der jetzigen Zeit genießen ausschließlich gewerkschaftlich organisierte Mitglieder die Nachwirkung von Tarifverträgen, soweit eine Kündigung durch die Arbeitgeber erfolgt.
Wie hoch ist der Mitgliedsbeitrag wenn ich als VGF Mitarbeiter eintreten möchte?
Der Mitgliedsbeitrag beträgt aktuell € 11 monatlich, unabhängig von der Höhe des Einkommens. Nach der Auszahlung von Streikgeld, kann die Mitgliedschaft erst 12 Monate nach dem Zeitpunkt der Auszahlung, beendet werden.
Wie hoch ist das Streikgeld?
Wir bezahlen 100% vom Nettoabzug.
Warum gibt es bei der VGF mehere Gewerkschaften?
Die komba gewerkschaft hessen vertritt als Fachgewerkschaft die Interessen von Beamten und Tarifbeschäftigten im öffentlichen Dienst der Kommunen, ihren privatisierten Dienstleistungsunternehmen (hierzu gehört die VGF, sowie ihre Schwester ICB) und der entsprechend im Landesdienst Tätigen gegenüber Politik und Arbeitgebern in Hessen.
Die Nahverkehrsgewerkschaft hat in ihrer Satzung festgelegt, als Mitgliedsgewerkschaft an die komba gewerkschaft (Bund) angebunden zu werden. Deswegen sind beide auch in der VGF vertreten. Warum es eine dritte gibt wissen wir auch nicht 😉
Eine Mitgliedschaft lohnt immer!!!!!